Постановление
№972
от 30 июня 2021
Постановление от 30.06.2021 №972 «О внесении изменений в постановление администрации города от 08.05.2018 №822 «Об утверждении Порядка сообщения лицами, замещающими отдельные должности муниципальной службы города Барнаула, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БАРНАУЛА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От 30.06.2021 №972
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От 30.06.2021 №972
О внесении изменений в постановление администрации города от 08.05.2018 №822 «Об утверждении Порядка сообщения лицами, замещающими отдельные должности муниципальной службы города Барнаула, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»
В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в постановление администрации города от 08.05.2018 №822 «Об утверждении Порядка сообщения лицами, замещающими отдельные должности муниципальной службы города Барнаула, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов» следующие изменения:
1.1. Пункт 3 постановления изложить в следующей редакции:
«3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города, руководителя аппарата.»;
1.2. В приложении к постановлению:
1.2.1. В пункте 1 слова «(далее - глава города)» исключить;
1.2.2. В пункте 3:
1.2.2.1. В абзаце 1 слова «главе города» заменить словами «представителю нанимателя (работодателю)»;
1.2.2.2. В абзаце 2 слова «главу города» заменить словами «представителя нанимателя (работодателя)»;
1.2.2.3. В абзаце 3 слова «могут прилагаться» заменить словом «прилагаются»;
1.2.3. В пунктах 6, 7 слова «главе города» заменить словами «представителю нанимателя (работодателю)»;
1.2.4. Пункты 8, 9 изложить в следующей редакции:
«8. По результатам предварительного рассмотрения уведомления специалисты комитета в течение трех рабочих дней осуществляют подготовку мотивированного заключения, которое подписывает председатель комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула.
При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления специалисты комитета имеют право проводить собеседование с муниципальным служащим, представившим уведомление, получать от него письменные пояснения. При необходимости получения дополнительной информации представитель нанимателя (работодатель) в установленном порядке направляет запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
9. Уведомление, а также мотивированное заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения, в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления подлежат направлению председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих города Барнаула и урегулированию конфликта интересов (далее - председатель комиссии) для рассмотрения на заседании комиссии. В случае направления запросов уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. В случае непоступления ответов на запросы указанный срок продлевается представителем нанимателя (работодателем), но не более чем на 30 дней.»;
1.2.5. Приложение 1 к Порядку изложить в новой редакции (приложение).
2. Комитету информационной политики (Андреева Е.С.) обеспечить опубликование постановления в газете «Вечерний Барнаул» и официальном сетевом издании «Правовой портал администрации г.Барнаула».
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города, руководителя аппарата.
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в постановление администрации города от 08.05.2018 №822 «Об утверждении Порядка сообщения лицами, замещающими отдельные должности муниципальной службы города Барнаула, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов» следующие изменения:
1.1. Пункт 3 постановления изложить в следующей редакции:
«3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города, руководителя аппарата.»;
1.2. В приложении к постановлению:
1.2.1. В пункте 1 слова «(далее - глава города)» исключить;
1.2.2. В пункте 3:
1.2.2.1. В абзаце 1 слова «главе города» заменить словами «представителю нанимателя (работодателю)»;
1.2.2.2. В абзаце 2 слова «главу города» заменить словами «представителя нанимателя (работодателя)»;
1.2.2.3. В абзаце 3 слова «могут прилагаться» заменить словом «прилагаются»;
1.2.3. В пунктах 6, 7 слова «главе города» заменить словами «представителю нанимателя (работодателю)»;
1.2.4. Пункты 8, 9 изложить в следующей редакции:
«8. По результатам предварительного рассмотрения уведомления специалисты комитета в течение трех рабочих дней осуществляют подготовку мотивированного заключения, которое подписывает председатель комитета по кадрам и муниципальной службе администрации города Барнаула.
При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления специалисты комитета имеют право проводить собеседование с муниципальным служащим, представившим уведомление, получать от него письменные пояснения. При необходимости получения дополнительной информации представитель нанимателя (работодатель) в установленном порядке направляет запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
9. Уведомление, а также мотивированное заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения, в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления подлежат направлению председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих города Барнаула и урегулированию конфликта интересов (далее - председатель комиссии) для рассмотрения на заседании комиссии. В случае направления запросов уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. В случае непоступления ответов на запросы указанный срок продлевается представителем нанимателя (работодателем), но не более чем на 30 дней.»;
1.2.5. Приложение 1 к Порядку изложить в новой редакции (приложение).
2. Комитету информационной политики (Андреева Е.С.) обеспечить опубликование постановления в газете «Вечерний Барнаул» и официальном сетевом издании «Правовой портал администрации г.Барнаула».
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города, руководителя аппарата.
Глава города В.Г.Франк
Дата публикации: 02.07.2021 12:09:00
Приложения
приложение к п-972
Скачать← К списку документов
Правовые ресурсы